会社経営者にとって厚生年金の会社負担は実に重い😓
改悪がなければ後2年と4ヶ月で国民年金保険の納付が終わる。しかし、厚生年金は働いている限りまだまだ納付は続く・・長い💦
先日、法人と個人両方の立場で年金相談を受けてきた😽
個人の年金受給を2年後の60才から受け取り資産運用するライフプランを立てているが働きながら年金受給する場合は基本月額の年金と報酬合わせて渋沢先生50枚を超えると支給停止額が発生する💦
年金の意味合いを考えると勝手なワガママと言われるかもしれないが個人的な思いとしては掛けた金額相当を健康体のうちに受け取りたいのが本音😓経営者なのでもう少し崇高な思いで年金に向き合えとお叱りを受ける点もあるかと思うが事業主負担に対して歯を食いしばって経営してきたのでちょっと複雑な心境。
老後資金を今から蓄え、いっそのこと年金受取放棄して若い世代に託すことも立派な決断なのだろうが、今の自分にはその領域は残念ながら程遠い😢