人事考課

社長として大切な仕事の一つに人事考課がある。
前期を振り返り今期の待遇面に落とし込むには物凄く労力を要する。
評価というものは信賞必罰に複眼的に行うことが必要であるが、ファジーな部分を汲む点が一番悩む。
給料報酬を昇給か据え置きか・・有給休暇は何日・・経費枠はどれぐらい・・
キャッシュフローが良く、利益が出ていれば会社の実態に見合った納税を済まし、それ以外のキャッシュを従業員の報酬に付与させたいと多くの経営者が思っているだろう。しかし、実際やろうと思うとかなりハードルが高い。
会社は利益を出した従業員にお金、ヤリガイ、自由な時間(休み)この3つを対価として与える必要がある。弊社には事業部が4つ存在するが、評価においてはぞれぞれの事業部で独立して行うようにしている。
従業員の労働対価に関する考え方は様々で、直近のお金に物凄く固執する人もいれば、野心(向上欲)はあるのか・・?と思ってしまうほど呑気な方もいる。よその芝生と比較して不満を申すものもいれば、一切待遇面面について発言しない人もいる。
全ての方の言い分は決して間違ってはいない。しかし、全ての方の意見を聞いていては会社を長く存続することはできないであろう。
株式会社である以上、会社と私は委任関係であり永続的に存続することが必要であり、それがお店(会社)に支援と投票(買物)をしてくれるお客様への感謝の証であると思う。
売上(在庫)の数字、勤続年数、仕事に対する姿勢と考え方、人としてどうか・・
一人を除いて、給料の昇給を行う決断をした。休暇も正社員は年間12日増やすことにした。
”在庫を適正化する”このお題目をきっと達成してくれるであろう。
来期こそは自分自身の役員報酬を上げたい。

スノーボード2014シーズンが始まる

決算が終わってホッとするのも束の間。2014年スノーボード商材の入荷が始まった。

南半球か屋内ゲレンデに行けば、スノースポーツを楽しめることができるが、この猛暑では中々スノボードモードにスイッチが入らない。しかし、スノーボードがライフスタイルの中に存在する方は遠方から来店頂き早々にご予約を賜る。本当にありがたい。
季節物を取り扱う弊社では殆どの売り場で秋冬モードにシフトし始めた。人気商品や限定アイテムなどは毎度ながら早めに売り場から姿を消す。今冬のトレンドやお奨め商品をご案内したくてスタッフもうずうずしている。
涼みがてらに是非ご来店を!

美味しい!

ビール以外は殆ど缶飲料は飲まないが、これだけはこの時期欠かせない(^O^)

クラッシュ果肉が入った梨の清涼飲料水。結構マイナーなメーカーがつくっていると思ったらタバコ製造で有名なJTがつくっているとのこと。
お味は濃厚でもなく、薄味でもなく自分の口にはとてもあう。
お盆を過ぎると無性に梨が食べたくなるのだが、梨は冷蔵庫で冷やし皮を剥く手間があるので、会社では中々口にすることができない。
梨の品種も豊水や二十世紀など色々とあるが、最もポピュラーな幸水が一番好き。
今度の休みはバイク飛ばして久居あたりまへ梨を買いに行こうと思う。

真剣勝負

中学生の息子とテニスの試合を真剣勝負した。

結果は私の惨敗(^_^;)であったが、初心者の割には健闘したと自分を慰めている(^O^)
もともとバドミントンを社会人になってからも続けていたので、ラケット物のスポーツはある程度からだが反応できると思っていたが、50代を目前にした年齢と10代の体力は歴然だった。
それにしても、プロの映像が容易に入手できるとあってか、パッシングショットの打ち方などはジョコビッチ選手のモノマネかと思ってしまう・・(^O^)
次男にとって、テニスのクラブ活動が今最も楽しいようだが、もう少し探究心を学業にも向けて欲しいと思うのだが・・やっぱい蛙の子は蛙か・・(^0^))
経営者をやっていると子供とのコミュニケーションをとる時間を後回しにしがちだが、今夏は子供との素敵な思い出ができたように思う。

山歩き

久しぶりに山をゆっくり歩いてみた。駒ケ岳のデイハイキング。

荷物を極力軽量コンパクトにし、カメラ片手にブラブラと歩いてみた。天気は薄曇りで、写真日和ではなかったものの気温も極端に上がらず下がらずでとっても心地よかった。
走らなければ見えない景色や得ることのできない達成感があるのも確かであるが、歩かなければ見落としてしまうような景色に感動したり、心穏やかな気分になれる点もすこぶるいい。
同じ山をフィールドにしたスポーツでもトレイルランニングとトレッキングは全く得るものが違う。しかし、どちらも人生にプラス。
山を走ることは経営者として必須。山を歩くことは人生をより充実させる為にあると感じている。

プリンパフェ

プロの料理家を目指す長男がプリンパフェ?(たぶん)をつくってくれた。
不器用だがやる気まんまんは評価する。しかし、見た目が非常に悪い(^0^))
この夏休みもインターシップでプロの料理家からご教示頂いている。

料理は味は勿論、価格も大切だが見た目が美味しくなければプロとして評価されない。
長男の夢は自分の店を構えることだと言う。
ついこないだ迄は何処へ行くのにも親の後をついてきたものだが、気づいたらいつの間にか親離れしているようだ・・子供の成長は恐ろしく早い。
何だかプリンパフェがほろ苦く感じる(^_^;)

パンク

先日、洗車時に何気なく車を眺めるとやや傾いているような・・まさかエアサスの故障・・(笑)
明らかに左の後輪のみが下がっている・・早速ご近所のスタンドでリストアップしてもらった。
3センチ程のビスを踏んでいたようだ。

免許を取って直ぐ、走行中にタイヤをバーストさせ怖い思いを経験したことがあるが、今回は大事になる前に発見できてよかった。
多分壊れやすい車に乗っているので他の方よりは走行前点検が日常化されている(爆)恐らく現代の車を乗られている方は車両の下を覗き込んだり、ボンネットを開けることは殆ど無いのでは。
長期のお盆休みも恐らく今日で終わり?くれぐれも車を利用して遠出する際には日常点検をお忘れなく!安全運転で楽しいドライブを!

川内優輝選手

世界陸上、男子マラソンは結果こそ残せなかったものの、見るものをワクワクドキドキさせてくれた。
中でも自分が贔屓にしている選手は川内優輝さん。

(お写真はyahoo photeよりお借り致しました)
大変失礼な表現になるが、あの我武者羅で飄々とした姿(マスコミ顔はあると思うが)はダサカッコイイと思う。
今回は結果こそ残せなかったものの、これからもマラソンアスリートとして競技を続けて欲しいと願う。
地方公務員の為、練習時間は実業団選手と比較しておよそ半分。限られた情報知識ではあるが、仕事もマラソン同様に全力で取り組むお人柄とのこと。
タレントか?アスリートか?よくわからないサッカー選手や野球選手が目に付くなかで彼の存在は異質で堪らなく素敵だと感じる。
一流の中の更なる頂点を目指すなら、陸上一本を生業にする必要があるかもしれないが、彼には今まで通り公務員と掛け持ちして欲しい。
人生を幸せと感じるにはバランス感覚がとても重要だと近頃思うから。

法人税率

ポータルサイトのトップページで”法人税率低減”の話題が多く掲載されている。
結論から言って、今の日本は”下げた方が良い”と強く自分は思う。
財源が厳しい日本でさらに税収が減ることを懸念する声もあるが、このままでは大企業は低税の国へ。零細企業はさらにコストダウンを余儀なくされ何れ崩壊する。現総理もアメリカの追従だと揶揄されているが正しい判断だと応援したい。
自分も経営者という立場で納税は義務であり、誇りであると思っているが利益を1%あげるのにどれほどしのぎを削っているかは税収をあてにする輩には判らないと思う。比較的利益が出やすい業種も確かにあるだろうし、大企業のスケールメリットも大いにあると思うが、消費者に最も近い零細の小売業は最も苦悩しているのではないだろうか。
多くの経営者は雇用の促進を考え、地域の発展や世の為、人の為に役立とうと思って日夜努力している。
就職先も”職種を選ばなければ・・”という意見もあるが、まだまだ雇用のパイは広がっているとは感じない。先ずは雇用を生む企業をバックアップすることが重要であると思う。
起業すると確かにヤリガイがあり、日々仕事に充実感を感じるかもしれない。しかし同時に多くの苦悩(お金やヒト)も感じることになる。何時の時代も優秀な起業家は現れ、事を成すことができると信じたいが、今の社会ルールでは育つ起業も育たなくしていると感じる。
企業に”納税させたくなる”ような仕組みをもっと有識者で考えるべきでないだろうか。

数字

昨夜、ご近所の書店屋さんで愛馬80 BASICのオドメーターをふと見ると数字が並んでいた。

並んだ数字を見かけるとラッキーと思う人と不吉でアンラッキーと思う人がいるらしいが、自分は前者で何だか得した気がする(笑)
経営者として日常、売上高や在庫高の金額を常に意識しているので”数字”には何故か過敏に反応してしまう。
近頃のガソリン価格の高騰や連日の酷暑はバイカーの方にもありがたくないが、今秋は東北方面へロングツーリングに出かけたいと思っている。

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